People

PEOPLE Hos People ved vi, at de fleste virksomheder kan få meget mere ud af deres menneskelige ressourcer, processer og infrastruktur. Ydermere er vi overbeviste om, at enhver kultur starter i og drives af bestyrelsen. Derfor er bestyrelsens dynamik og evne til at arbejde for selskabets interesse altafgørende for langsigtet succes. I et komplekst og dynamisk erhvervsklima er det afgørende at have en velfungerende bestyrelse, der aktivt bidrager til virksomhedens succes, og hele tiden har fokus på, hvad der er selskabets interesse, største udfordringer og drivere. Men hvordan sikrer man, at bestyrelsen leverer optimalt? Hos People tilbyder vi en 360 graders bestyrelsesevaluering, der giver et unikt indblik i bestyrelsens samlede performance og potentielle udviklingsmuligheder. I modsætning til traditionelle evalueringer, der ofte er begrænset til selvvurdering eller feedback fra ledelsen, inddrager vores 360 graders evaluering perspektiver fra alle relevante interessenter. På den måde skaber vores evalueringer et objektivt og godt billede af bestyrelsens styrker og forbedringspotentialer. Alt foregår i et engagerende og motiverende miljø, der vil identificere bestyrelsens muligheder og give indsigt i vejen til et nyt niveau. Med andre ord: People Empowering Boards.